临汾热力高管人员「威海一热电职工收入」

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2月10日，临汾热电公司召开三届二次职工（会员）代表大会暨2022年工作会议，全面贯彻党的十九大和十九届中央历次全会精神，认真落实集团公司和山西公司2022年工作会议要求，全面总结2021年工作，准确分析判断面临的内外部形势，确定2022年工作思路和奋斗目标，部署全年重点工作，动员全体干部职工进一步统一思想、转变观念，凝心聚力、攻坚克难，为全面完成2022年工作任务而努力奋斗。

公司总经理、党委书记孟庆文作了题为《坚定信心迎挑战 凝心聚力谋发展 为打赢扭亏减亏攻坚战、实现公司高质量发展而努力奋斗》的工作报告。

副总经理、纪委书记、工会主席王帅羽传达了集团公司、省公司2022年工作会议精神，并作了题为《担当新使命 彰显新作为 在推进公司高质量发展新征程中贡献工会智慧和力量》的工会工作报告。

总经理、党委书记孟庆文全面总结了公司2021年的重点工作和主要成绩，客观分析了当前面临的内外部形势，结合实际提出了2022年工作思路：深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实集团公司、山西公司各项决策部署，响应山西公司打造“大唐新晋电”的号召，以高质量党建为引领保障，围绕 “坚决打赢安全生产翻身仗，坚决打好扭亏减亏攻坚战、高质量发展攻坚战、提质增效攻坚战、能力作风建设攻坚战”，夯实一个基础（安全管理基础），统筹两个市场（煤炭市场与电力市场），守住三条红线（安全生产、环境保护、疫情防控），做实七项工作（自主检修、提质增效、风险管控、光伏基建、人才培养、作风建设、党建提升），实现一个目标（扭亏减亏），[简称“12371”]，为集团公司奋进“二次创业”新征程贡献力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

孟庆文强调，2021年临汾热电公司全体干部职工团结一致，本着干事创业的初心，敢于担当、甘于奉献，顽强的走出了企业发展的困境。2022年，我们要坚决执行集团公司、山西公司决策部署，以只争朝夕、时不待我的紧迫感，奋勇争先、舍我其谁的责任感，直面突出问题，战胜困难挑战，发扬破釜沉舟、破而后立的进取精神，放下包袱、重整旗鼓，围绕“打赢安全生产翻身仗，打好扭亏减亏攻坚战、高质量发展攻坚战、提质增效攻坚战、能力作风建设攻坚战”这一中心目标，破除一切制约企业高质量发展的观念壁垒、制度障碍和路径依赖，不断推动各项工作争先进位，确保开启公司高质量发展新征程。

为确保实现奋斗目标，会议安排部署了全年重点工作：坚持不懈抓安全，全力打赢安全生产翻身仗。

深化“三提两降一治”，努力提升效益水平。认真落实集团公司“三提两降一治”工作部署，咬定提质增效攻坚目标，紧抓“市场开拓”和“挖潜增效”两个关键，全力打好扭亏减亏、提质增效攻坚战。

锁定新能源建设目标，筑牢生存发展“生命线”。自觉服务国家“双碳”目标，坚持结果导向，细化任务、倒排工期、挂图作战，始终抓好一个“实”字，全力做好项目投产和资源获取工作，奠定公司转型发展基础。

加强生产管理，提升机组可靠性和能效水平。树立“非停就是事故”理念，持续开展“降缺陷、降非停、创金牌”活动，突出技术管理，抓好隐患排查和问题治理，强化设备管理、对标管理，全面提高设备的可靠性和机组经济运行水平。

规范管理体制机制，全面提高企业管理实效。以三项制度改革为抓手，捋顺管理体制机制，充分调动人员积极性，扎实推动企业管理水平再上新台阶。

注重人才培养，为队伍建设注入强劲动力。努力践行新时期好干部标准和国有企业领导人员“20字要求”，加强人才干部队伍建设，实施人才强企战略，为公司高质量发展注入更多源头活水。

扎实推动作风转变，努力开创工作新局面。按照大唐山西发电公司在年度工作会上提出“打造结构大调整、效益上台阶、干部有作为、职工更幸福大唐新晋电”愿景目标要求，以“打好能力作风建设攻坚战”为抓手，不折不扣落实上级公司工作部署，改变惯性思维，以作风转变凝聚企业发展动力，推动中心工作落实落地。

强化党的建设，以高质量党建引领保障高质量发展。以迎接和贯彻党的二十大为主线，扎实推进“两年强基、三年提升”党建提升工程，践行“马上就办、真抓实干”作风，为公司生产经营和改革发展提供坚强政治保障。

会议听取并审议通过了《三届二次职代会暨2022年工作会决议》《2021年度业务招待费使用情况报告》《2021年度职工福利费收支情况报告》、新一期《集体合同》。

在分组讨论环节，全体与会代表围绕总经理工作报告进行了充分的讨论，一致认为报告全面系统的总结了公司2021年的工作,客观的分析了公司当前面临的形势与困难，对完成2022年目标任务提出具体要求，既坚决贯彻了集团公司、山西公司工作部署，又立足实际着眼长远，完全符合公司长远发展利益，具有很强的操作性，对做好2022年工作具有重要的指导意义，是指导公司2022年工作的纲领性文件。

大家围绕贯彻落实总经理工作报告，结合各自工作实际提出了具体的分解措施。

会上，副总经理武旭升宣读了2021年先进集体、先进班组、十佳标兵和先进工作者的表彰决定。总工程师、安全总监尹海宇宣读了劳动竞赛先进集体和金牌职工表彰决定，希望受表彰的先进集体和个人继续发扬模范带头作用，不断取得新的更大成绩，公司各部门和全体职工对标先进、真抓实干，为公司高质量发展开创新局面增添新动能，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

孟庆文指出，我们必须要抓好学习宣传，始终站在讲政治的高度，深刻领会、准确把握本次会议的内涵，紧盯目标，压实责任。并提出三点要求：

一是迅速传达吃透会议精神，用会议明确的方向指导实践推动工作；二是认真领会统一思想行动，重点突出、找准定位，牢牢把握工作的主动权；三是狠抓落实直面困难挑战，倒排时间、逐步推进，出实招、办实事、求实效。

会议签订了新一期集体合同和各部门2022年度经营业绩目标考核责任书。

本次会议以现场＋视频形式召开，公司领导班子成员、职工代表、各部门主任助理及以上人员、项目部经理及受表彰先进代表分别在主会场和分会场参加会议。

[编辑：张李鹏]