时间:2022-11-24 17:47:35来源:搜狐
今天带来广州供电局 笔试「面试时考官摇头」,关于广州供电局 笔试「面试时考官摇头」很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
广州供电局面试迫在眉睫,但很多同学都有想放弃面试的念头。
秋招接近尾声,有些同学面试了不少10 家国企,有同学已经患上了面试恐惧症。
一想到面试,感觉自己就像是做错事情的孩子,站在家长面前措手无策的样子,接受着家长的连环拷问。
可心里却很清楚自己平时不是这样子的,为什么平时伶牙俐齿的自己,遇到了面试官,说话总是支支吾吾,声音都颤,连眼睛都不敢看着面试官。
一说完就更加慌张了,平时滚瓜烂熟的问题,在脑子里总是浮现不出,捉摸不定。
可越去回想答案,心情就越糟糕,感觉四面八方的声音,都是在嘲笑你,面试结果也不得而知。
一场面试下来,兵荒马乱。
今天跟小编分享几个小方法,比较投机取巧。
估计没法彻底消除大家面试的紧张,但是还是可以很大程度上消减紧张带来的发挥失常。
这个方法是我在大学时期参加辩论赛的时候,队里的前辈教的。
就是找一些自己喜欢的电视剧、电影、艺人访谈等等(动漫不行哈),每天都抽出一部分时间来练习。
我当时找的是韩剧,因为韩剧的男生表情比国内更生动,放在生活场景中也不会夸张;他们表现得也举止得体、从容镇定,非常适合借鉴来训练的言行和气场。
看这些内容的时候,不用刻意模仿,就当平常的剧看,偶尔可以想象自己是男主女主,带入一下。
要保证找的是自己喜欢看的内容,而且要每天都有看有听。
时间长了,自己说话时的语气、表情等,就开始变得像这些艺人了。
当你的言谈举止变得优雅从容,再去参加面试,你就当对方在采访你,或者在跟你进行日常对话。
这时候,你的言行就自带气场了。
这个做法也可以锻炼自身的气质,特别是一些小仙女们。
面试紧张是常见的事情,有一个表现可以消减一部分紧张带给面试官的负面印象,那就是认真。
很多人紧张的时候,就会表现出一种左顾右盼的样子,眼神到处飘、抖腿、转笔、挠头等等。
这些都是大忌。
面试官明知道你是紧张才做出这些小动作,但心里仍有一种不被尊重的感觉。
当面试官问你时,应该认真看着他,安静凝神倾听,在他一句话中关键词停顿的位置,微微点头表示自己跟得上。
遇到你一下子答不上来的问题,别担心,因为没人要求你必须本能反应、迅速作答。
这种时候,最好表现出认真思考的样子。
艺人在被采访时,遇到无法马上回答的问题,都会有一小段停顿,那时候的表情就是在认真思考。
但紧张的说错话,也不需要担心,就连马云刚上台演讲,也紧张地说错话。
如果不知道接下来说什么时,不要静静地在那里想,可以用自然的口语衔接。
比如你想说,这个活动的策划是你做的,实际落地也是你负责的。
说完策划以后,你忽然一懵逼,忘记了之后想说的那个点是什么了,你可以说:
“嗯……除了刚刚说的策划以外……”
以此来缓冲,并且在说这句废话的时候,赶紧想起来你接下来要说的内容。
虽然常说,讲话的时候不要总说“然后”、“就是”、“嗯……”等词汇。
但出现频率不算太高的话,不会给人特别明显的感觉的。
因此这类口语词汇,可以偶尔作为衔接前后文的过渡语,而且会给人一种,你比较放松,讲话比较日常、亲切的感觉。
很多面试技巧的文章里,都提到要面带微笑、从容镇定。
其实面带微笑这个,完全因人而异。
同样,其他的点,比如说话声音不要太大啊,比如面试官倒的水到底要不要喝啊这些问题,我认为是没有标准答案的。
唯一正确的做法是,表现得更像自己。因为表现得像自己,才会看起来更自然,更因为,表现得像自己,才能最大程度上减轻紧张和不适感。
我之前面试过一个女生,大学期间参军,在部队呆了两年。
整个人都是一种英姿飒爽的感觉,讲话的时候声音很大而且有点沙哑,坐姿标准得不行,言谈之间一本正经,根本看不到笑脸。
按照大家常说的“面试标准”来看,她不会微笑、音量控制得不好、姿态拘谨不随和…应该是根本不能通过的。
但是冷漠、严肃、一板一眼等元素,在这个姑娘身上丝毫不让人反感,反而给人一种雷厉风行、值得信任的感觉。
所以表现得像自己,远比表现得“标准”更让人容易接受,也更让你容易发挥出正常水平。
有了上面的防身利器,最后要做的,就是摆正心态了。
很多同学把参加面试看成战争,眼巴巴地盼着赢得胜利,拿到offer。
但你投了无数简历,拿了无数offer,最后也只能去一家入职对吧?所以没必要期待每一家都通过的。
往好了说,拿到很多offer选择余地大,倍儿有面子。往坏了说,光是拒绝各种hr,这份给人添麻烦的歉疚和写拒绝邮件,就够累的了。
所以不如把预期降低,从“我要拿offer”降到“我要学经验”。
把每一次面试当成一次聊天,你想办法把自己最好的样子展示给别人,同时想办法从聊天过程中最大程度获取信息。
想着我是来聊天的,是来当卧底刺探消息的,而不是来拿offer的,这样一来,没有了结果输赢,紧张感也就随之减少很多。
很多同学觉得面试中能获取的信息只有“我表现的怎么样?哪好?哪不好?”
这个完全错误好吗?你面试的时候面对的是谁?面试官?
不对,你面对的是在这个行业摸爬滚打好多年的“业内人士”,你能获得的信息,远不止面试这个层面,你可以通过跟面试官的对话,获取很多行业内的情况。
比如,有些面试官会说:
“我们是996制度,早九点、晚九点、一周六天。这个你能接受吧?我们这个行业996很普遍。”
从这类话语,你就能初步判断,这个行业或许加班很常见。
比如,有些面试官会说:
“这个职位虽然累,但收入摆在那呢。”
你就能初步判断,这个职位有可能普遍薪酬较高。
比如,有些面试官会说:
“你的专业能力一般,为什么会想面试广州供电局呢?”
你就可以判断,供电局可能对专业知识有一定要求。
再比如,有的面试官问你:
“想做电台主播的运营,你手里有什么样的资源可以运用呢?”
你就可以初步判断,想做电台的编辑,公司基本是不会给你提供人脉的,需要你自己自带主播朋友圈。
总之,不要一门心思放在“我要拿offer”上,也不要目光只局限在“面试”这个小范围内。
毕竟如果你不频繁跳槽,面试这个技能,点的再高也没什么大用。所以不如目光放长远,多从老司机这儿套点儿行业内情况,避免稀里糊涂入行、进去了什么都不懂的尴尬。
听我说一句话
就像本文开头说的,小技巧可以帮助你很多,但是,面试还是需要一些真本领啊,只有实打实操的面试本领,才能让你牛逼得不会紧张!
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