新入职火电运行需要注意哪些方面工作「火电厂入职心得体会」

今天带来新入职火电运行需要注意哪些方面工作「火电厂入职心得体会」，关于新入职火电运行需要注意哪些方面工作「火电厂入职心得体会」很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

这个问题，让我想到了几年前曾任职部门团支部书记时的那段光景。每次新人加入运行部门时，新同志们都要进行包括由公司党建工作部、办公室、运行部门所属党支部、所属运行团支部、基层运行值内等多层次的新人入职引导培训。作为曾经的组织策划者，结合自身的工作经历和想法，谈谈我浅薄理解，希望可以帮助到即将涉足这个行业的新人朋友。

做好充分的准备。作为一个电力新人，初入电厂，最好在入职之前能够建立一个公司内部的“眼线”。互联网时代便捷的社交环境下，一般可以通过很多种方法在你去之前就能交到一个厂内工作多年并且聊得来的前辈当朋友，（比如像头条这种平台，应该是行业内沟通交流最便捷的平台之一）。如果条件允许的话，可以提前摸一摸上班的路线，工作的环境或者生活食宿等其他方面的问题。大部分电厂比较偏僻，距离市中心有一定的距离，甚至有时候除了通勤车或者自驾以外很难通过其他方式到达的那种，一定要摸清楚路线，省的关键时候耽误行程计划，因为第一次入职报道如果迟到的话，总归是不太合适。

遵守游戏规则。进了单位以后，首先要摸清楚除工作以外的其他制度，比如通勤车的发车时间，餐卡怎么使用，宿舍有没有什么安全方面的规定，自驾开车的话需不需要办理入场登记通行证等等。总之，不懂就问，少说废话多做实事，对待前辈要低调谦虚，千万不要认为自己是新人就可以做一些擦边球的事（以前单位就有过新人衣衫不整不着工装工作时段进入餐厅就餐被领导训斥批评的情况）。顺便提一句，当下尤其是要搞清楚就职单位的防疫措施及相关规定，严格遵守及时跟领导沟通，避免引发不必要的麻烦。

在入职班组之前，一般都要进行严格的安全培训，当然了，具体实施起来是走样子还是重时效可能就要具体情况具体分析了。但是作为一名准发电运行工人，一定要清晰的认识到安全无小事这一游戏规则，安全是生产的前提和底线，该认真学要认真学，可能你今天的一次疏忽大意就会造成以后的不可挽回。每次培训免不了结尾的考评测试，无论你学的好与不好，千万千万千万不要作弊！（重要的事情说三遍）。考的成绩不好顶多就是罚钱或者重新学习，但是如果一旦作弊，在这个说大不大说小不小的厂区里，你的口碑就会遗臭万年，成为一段时间内人们的谈资了，那种感觉，只要你不是脸皮厚过城墙，就不要去挑战。

在适当的时候适度的表现自己。在新入职的前几个月的时间甚至第一年，公司党建或者部门团支部层面可能会策划组织一些活动或者会议什么的，在不影响正常作息的前提下，积极参与这类活动，不要怕麻烦。如果有文字功底或者多媒体制作等宣传方面的功底，更加不要藏着掖着，越往后你就越明白宣传写文章的笔杆子能力在一个党领导下的国有企业是多么的重要。当然了，也不要过于浮夸，适度的展示自己，给领导和同事留下一个积极的印象，对后来的发展有一定的助推作用，甚至极有可能帮助你在以后得成长道路弯道超车，脱离运行。

运行工作上的事。本来想大篇幅讲讲日常工作的相关内容，但是实际上也没多少特别的东西需要去强调，我平时怎么带新人就怎么说吧。首先就是注意安全。一旦进入生产现场，别觉得自己骨头有多硬就不好好戴安全帽乱跑乱摸，那样你就是粪坑里打灯笼——找屎。电厂运行的现场实际上是很危险的，也是很复杂的，我们的新人一般经过三级安全培训合格后才准许有老师傅的陪同下进入现场进行工作。戴好你的安全帽，不该去的地方不要去，不该碰的东西不要碰，在经过前辈允许的情况下再满足你的好奇心。业务学习的方面，不要去偷懒耍滑，前几年的工作该做到位的一定要做到位，尽量不要在你的手上出错，虽然很多新人都避免不了在各种情况下“交学费”，但是还是尽量能免则免吧。不管你有多累，有新操作，尤其是那种很少碰到的操作一定要尽量跟着前辈去学去看，这样你会成长的很快，同时也能给领导和值长等同事留下不错的印象。运行的工作说白了就那点东西，有的人三五年就能成长成为十分优秀的值班员，有的人一辈子都只能混迹在现场。

新人的成长是不易的，前几年可能会很苦很累，因为很多时候新人都会承担老同志不愿意去做的工作。再说就多了，暂时就是以上这些，欢迎各位批评指正。